(Adnkronos) – Il tasso di occupazione per la fascia di età tra i 25 e i 34 anni si attesta al 57,4% in Basilicata, al 55,5% in Puglia e al 48,2% in Calabria, risultati che risultano inferiori rispetto alla media nazionale pari al 68,4%. Nella stessa fascia d’età, il tasso di disoccupazione è del 10,8% in Basilicata, 15,6% in Puglia e 19,3% in Calabria, rispetto a un dato nazionale che si ferma al 9,5%. Inoltre, il valore aggiunto per occupato è al di sotto della media in tutte e tre le regioni: 87 in Basilicata, 77 in Puglia e 77 in Calabria. Bari si distingue con il tasso di occupazione giovanile più elevato, mentre Potenza registra il valore aggiunto per occupato più significativo, e Reggio Calabria si avvicina alla media italiana nel settore terziario. Questi dati, analizzati da AstraRicerche con elaborazioni ISTAT, hanno catturato l’attenzione di esperti e dirigenti che operano nel campo dell’organizzazione del lavoro e delle performance aziendali.
Il ruolo dei giovani adulti nel mercato del lavoro
Durante l’assemblea di Manageritalia Puglia, Calabria e Basilicata, tenutasi a Bari presso il Bra Hotel, il presidente Domenico Fortunato ha evidenziato che i numeri forniti riflettono sì una realtà del mercato del lavoro, ma nascondono storie di persone. Fortunato ha sottolineato che, a livello regionale, la percentuale di giovani adulti che non lavorano e non cercano occupazione supera un giovane su tre in Puglia e Basilicata, e quattro su dieci in Calabria. Questi dati pongono in evidenza la difficoltà delle regioni nel garantire un futuro ai propri giovani.
Disoccupazione e valore aggiunto per occupato
Nel panorama nazionale, la Calabria si trova in fondo alla classifica per l’occupazione dei giovani, affiancata dalla Campania. La Basilicata e la Puglia superano la Sicilia e la Campania, ma restano distanti rispetto alla media italiana. Le province con i tassi più alti di occupazione sono Bari (62,5%) e Potenza (59,5%), mentre le più basse sono Taranto (37,7%) e Reggio Calabria (40,0%). Anche la disoccupazione tra i 25-34enni presenta variazioni significative, con Potenza al 10,0% e Taranto al 25,9%. In Basilicata, il tasso di disoccupazione generale, pur essendo vicino alla media nazionale, deve essere contestualizzato rispetto ai giovani adulti rimasti esclusi dal mercato del lavoro.
I dati sul valore aggiunto per occupato sono altrettanto preoccupanti, con la Basilicata a 87, la Puglia e la Calabria a 77. La provincia di Potenza, pur avendo il valore più alto (93), non raggiunge la media nazionale. La situazione è particolarmente allarmante nel terziario, settore cruciale per la crescita economica, dove Potenza evidenzia un divario significativo rispetto alla media nazionale.
In conclusione, Fortunato ha messo in evidenza che i due principali problemi nelle regioni meridionali sono la scarsità di opportunità lavorative per i giovani e il basso valore generato dal lavoro disponibile. Tuttavia, il caso di Reggio Calabria dimostra che è possibile colmare questa distanza attraverso una migliore organizzazione del lavoro. È fondamentale promuovere la crescita delle piccole imprese attraverso l’assunzione di manager e la formazione continua. La qualità dell’organizzazione è determinante per trattenere i giovani sul territorio, trasformando le sfide in opportunità di sviluppo.